Trabajadores brasileños pueden ahorrar 6 millones de horas por semana adoptando IA Generativa

Trabajadores brasileños pueden ahorrar 6 millones de horas por semana adoptando IA Generativa

PR Newswire

Un nuevo estudio de Pearson prevé el impacto de la tecnología en la productividad laboral, permitiendo que las personas dediquen más tiempo a tareas de alto valor.

CIUDAD DE MEXICO, 11 de junio de 2024 /PRNewswire/ — Un nuevo estudio realizado por Pearson, la principal empresa de aprendizaje del mundo, muestra el enorme potencial de la Inteligencia Artificial (IA) Generativa para incrementar la productividad en diversas actividades laborales. Analizando las horas gastadas en tareas y proyectando un escenario hasta 2026, a medida que esta tecnología sea gradualmente adoptada por las empresas, los trabajadores de Brasil podrían ahorrar hasta 6 millones de horas semanales utilizando la IA Generativa para realizar actividades repetitivas y rutinarias, como la presentación de investigaciones, el mantenimiento de registros y la recopilación de datos.

La más reciente edición de la serie Skills Outlook de Pearson, «Reclaim the Clock: How Generative AI Can Power People at Work» (en español «Recupere el reloj: cómo la IA generativa puede capacitar a las personas en el trabajo»), identifica las 10 principales tareas laborales que más tiempo ahorrarán con la adopción de la IA Generativa en cinco países (Australia, Brasil, India, Reino Unido y EE. UU.) hasta 2026. El estudio muestra el potencial para los empleadores y sus empleados al asignar millones de horas de trabajo a tareas humanas más valiosas para el negocio, utilizando la IA Generativa para ayudarlos en el trabajo más operativo y menos estratégico.

Oliver Latham, VP de Estrategia y Crecimiento de Pearson Workforce Skills, afirma: «En casi todos los lugares de trabajo, las personas pasan el día en tareas comunes y prolongadas que consumen la productividad o su equilibrio entre la vida personal y profesional. Si estas tareas pudieran ser realizadas con IA Generativa, empleadores y trabajadores podrían reasignar su tiempo a cosas que requieren un toque más humano y que significan más para sus clientes. Los empleadores deben considerar cómo incorporar esta nueva tecnología en sus equipos y rediseñar funciones para liberar a las personas para que se dediquen a tareas más valiosas. También deben considerar la necesidad de formación y apoyo para los empleados, para que puedan utilizarla de manera eficaz y responsable».

En Brasil, considerando el sector de la educación, la investigación estima que la IA Generativa podría ahorrar casi 339 mil horas semanales ayudando a los educadores a desarrollar programas o planes educativos. Para los profesores, el tiempo que ahorren en el desarrollo de planes de lecciones o programas de estudios podría ser dedicado a la enseñanza en el aula, tutoría u otro trabajo práctico e individualizado con los estudiantes, tareas que no pueden ser sustituidas por la tecnología.

En el segmento de Tecnología de la Información (TI), se podrían ahorrar 271 mil horas semanales manteniendo a los empleados actualizados en conocimientos de un área específica. Para un profesional del área, esto significa que la IA Generativa puede ayudarlo a buscar los vídeos de formación o programas de software adecuados, permitiéndoles tener más tiempo para resolver un problema de un cliente.

En el sector de la manufactura, la tecnología tendría el potencial de ahorrar hasta 233 mil horas semanales ayudando a desarrollar políticas y mejorar procedimientos de seguridad, también en una evaluación del escenario brasileño. En una fábrica, en lugar de escribir dichos procedimientos, un supervisor podría pasar más tiempo ofreciendo formación en seguridad o realizando inspecciones. Esto traería beneficios sustanciales para las empresas y sus empleados.

Considerando los datos recogidos en los 5 países estudiados, el nuevo Skills Outlook señala las 10 tareas laborales que más tiempo ahorrarán con la adopción de la IA Generativa:

  • Mantener conocimientos actualizados en el área de especialización (679,000 horas semanales)
  • Desarrollar programas, planes o procedimientos educativos (665,000 horas semanales)
  • Crear diseños o exhibiciones visuales (525,000 horas semanales)
  • Mantener registros operacionales (512,000 horas semanales)
  • Preparar documentos legales o regulatorios (490,000 horas semanales)
  • Mantener registros de salud o médicos (406,000 horas semanales)
  • Preparar informes de actividades operacionales o procesales (401,000 horas semanales)
  • Asesorar a otros sobre productos o servicios (387,000 horas semanales)
  • Explicar regulaciones, políticas o procedimientos (386,000 horas semanales)
  • Monitorear el comportamiento o rendimiento individual (383,000 horas semanales)

Metodología

Para este estudio, Pearson utilizó censos y otros conjuntos de datos de la fuerza laboral para crear una visión única de la fuerza laboral actual en EE. UU., Reino Unido, Australia, India y Brasil. Usando la ontología de ocupaciones propietaria de Pearson, que abarca 5,600 empleos y 76,000 tareas, cada ocupación puede ser vista como una colección de tareas. Esto permite que los algoritmos de aprendizaje automático calculen el impacto futuro de la tecnología a nivel de cada tarea.

Pearson analizó las horas actualmente dedicadas a tareas laborales por semana en cada país y luego calculó cómo sería esto en tres años, a medida que la tecnología de IA Generativa fuera gradualmente adoptada en el lugar de trabajo. Posteriormente, identificó las funciones que tendrían la mayor reducción de horas gracias a la tecnología.

Acerca de Pearson

El propósito de Pearson es simple: agregar vida a una vida entera de aprendizaje. La empresa cree que cada oportunidad de aprender es una oportunidad para avanzar personalmente. Por ello, sus cerca de 20,000 empleados están comprometidos en crear experiencias de aprendizaje vibrantes y enriquecedoras, diseñadas para causar impactos positivos en la vida diaria. Pearson es la empresa líder mundial en aprendizaje de medios digitales, atendiendo a clientes en casi 200 países con contenido digital, evaluaciones, calificaciones y datos.

Pearson: Siempre a la vanguardia, ofreciendo soluciones innovadoras para un aprendizaje transformador.

Información para la prensa Weber Shandwick Letícia Santos y Christiane Ferreira – [email protected]

Cision View original content:https://www.prnewswire.com/mx/comunicados-de-prensa/trabajadores-brasilenos-pueden-ahorrar-6-millones-de-horas-por-semana-adoptando-ia-generativa-302169794.html

FUENTE Pearson

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  6. Tengo varias preguntas sobre esto a ver si me podiais aclarar:
    -¿Puedo hacer un ingreso regular de 800 euros y me cobran 0euos de comisiones y mto.?
    -¿Puedo sacar el dinero cuando quiera?,¿todo ó tengo entendido que hay que mantener un mínimo de 100 euros los 30 meses?
    -No necesito pero me obligan a sacar una tarjeta de débito que me cuesta 11 euros el primer año y 22 euros la renovación, también otra de credito que me cuesta 0 euros el primer año y 35 euros la renovación.
    ¿Hay que mantenerlas 13 meses?
    ¿Puedo cancelar alguna de ellas desde el principio?
    ¿Puedo cancelar alguna de ellas antes de la renovación?
    ¿Hay alguna tarjeta de credito más barata?
    Aparte de la cuenta nómina he visto que también que para que te den la tv también se puede sacar una cuenta tarifa plana básica o personal, ¿sabeis algo de estas cuentas?¿que requisitos tienen?
    Muchas gracias a todos por responder

  7. Yo fui a informarme y te cuento. Únicamente admiten los ingresos regulares en el caso de que seas autónomo. Te abren una cuenta Tarifa Plana Cero que está exenta de comisiones y presenta alguna ventaja más. Sobre dejar un mínimo de saldo en la cuenta no es necesario, pero sí te obligan a mantener varias tarjetas durante los 30 meses con un coste aproximado de 100 euros anuales.

  8. hola buenas!
    me llamo javi y estoy dudando de que banco, me puede dar mas beficios, sin sorpresas por domiciliar la nomina, ya que llevo años en la caixa y no me da nada ningun beneficio. es mas me rechazan los prestamos que solicito, ni siquiera una targeta de credito, por alegan de que siempre esta a cero la cuenta, yo cuando cobro la nomina dejo el dinero para los pagos, y saco el resto, pues no me fio, de que un dia me quede sin dinero, ya que esta todo muy mal, corre riesgo mi dinero o mis ahorros en el banco?? muchas gracias y un cordial saludo.
    javi

  9. NO TE EXTRAÑE QUE NO TE DEN LOS PTMOS, PORQUE LO QUE VEN ES QUE NO TIENES CAPACIDAD DE AHORRO PORQUE SIEMPRE DEJAS LA CTA. EN MINIMOS, ASI NINGUN BANCO TE LO VA A CONCEDER. TAMBIEN ES VERDAD QUE LA CAIXA, COMO TANTAS OTRAS CAJAS, TIENE EL PUÑO CERRADO PARA LOS RIESGOS, PARA REMONTAR. NO TE PREOCUPES, QUE POR UNA NOMINA NO CREO QUE NINGUN BANCO SE COJA LAS MANOS. LOS QUE SE TIENEN QUE PREOCUPAR SON LOS QUE TIENEN DÉPÓSITOS Y FONDOS EN BANCOS DE DUDOSA ACTIVIDAD. LA GENTE SE PIENSA QUE PORQUE LES DEN UN 7% YA ES UN GRAN BANCO Y SE EQUIVOCAN. LO QUE LES PASA ES QUE EL BANCO DE ESPAÑA LES PRESTA EL DINERO MAS CARO Y POR ESO OPTAN POR CONSEGUIRLO EN EL MERCADO MONETARIO, Y SI EL BANCO DE ESPAÑA NO SE FIA DE ELLOS, VA Y SE FIA LA GENTE. QUE LOS BANCOS NOES LA ADMON PUBLICA, ABRAN OS OJOS.

  10. Hola , cuando vallais al banco queos dejen lo que hay que pagar de irpf y de iva sobre el valor de la tele ya que en la mayoria de bancos esto no lo dicen y luego llagan las sorpresas .A mi ya me ha pasado con la promoción del portatil y nunca me hablaros de esto . Cuidado

  11. Yo he estado calculando y la tele entre unas cosas y otras te sale sobre unos 250euros que tampoco regalan tanto .Hay oficinas en las que han dado la occión de poner un dinero a plazo fijo a 12meses de 9300euros o 6800euros a 18 meses.

  12. No es ningún chollo. Te obligan a contratar dos tarjetas de crédito que tienes que pagar porque las tienes que mantener 13 meses por lo menos y además llevan unos costes desproporcionados si las utilizas. En total, no usando las tarjetas y anulándolas una vez cumplidos los 13 meses puedes ahorrar unos 38 euros con respecto al precio de ese televisor en una gran superficie. Y además luego vendrá que te cobran para hacienda la retención correspondiente, por lo que probablemente incluso en las mejores condiciones te cueste más que si ahorras un poco y lña compras directamente.

  13. Creó que teneis toda la razón, que aqui no te regalan nada, ya que a mí me paso con unas sartenes que regalaban el banco bilbao, que al final entre el irpf y el descuento de Hacienda, al final me salieron caras, así es que no os tomen el pelo, que al final siempre esta la letra pequeña que es la que nos joroba, por no decir otra cosa.

  14. Yo saque el portatil y ahora me he sacado la TV LCD 32. Estas promos no hay que declararlas. No es obligado domiciliar nomina. Si, meter en la cuenta 800€ todos los meses en un margen de 10 dias. Cero matacero, pero cero,cero, cero de gastos de mantenimiento, ni por recibos, ni por el correo a casa, ni por transfer. Las tarjets gratis el 1er año. Resto fuera. Dadas de baja Menos la de debito. Banesto no pierde nada, ganar, gana clientes que es el proposito de esta promo. Precio de portatil y tv 32 en mercao unos 900€ los 2. En banest 197€. Los hay mejores, nos ha jodio! portatiles a 1200€, TV LCD 32 a 1000€. Señores, son lentejas. Relacion calida-precio-promo es cojonud…….Un saludit a los viandantes.

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  20. hola , no se si llegara mi comentario pero os voi a esplicar. esto es el cuento de la abuela. mira yo tengo el portatil. y he cogio tab la tele, pero sabeis ke?, me ha pasado de todo. os esplico. primero me cobran 74 euros y 25 euros de unas tarjetas que yo no las he visto aparecer por mi casa , me cabreo con el banco. llamo y pido esplicaciones. me dicen que van en la promocion, nunca jamas nadie me informo de las tarjetas, no me devuelven el dinero. me cabreo y me dicen que llame aun numero de tefono para darlas de baja, se pasan los dias, intentamos darlas de baja. largas y larga, que si este numero de tefono que si el otro bla bla bla. conseguimos hablar y nos dicen que tenemos que cambiar el contrato a tarifa plana o no se ke historias, llamando al banco se pasan los dias, largas y largas. me cabreo y estoi por suspender todo, me dicen que si lo quiero cambiar y dar de baja las tarjetas que nunca he tenido. tengo que pagar comisiones cada seis meses de doce y pico euros, y que si no quiero que me cobren comisiones tengo que ir todos los meses al banco a hacerlo yo, ufffffffffff.aun hay mas. me dan de baja y me hacen la tarifa plana, se equivocan un monton de veces. me hacen pasar muchos cabreos.y al final cuando llego a casa me han cobrado 25, 50 euros. y llamo por telefono y se lo digo , me dicen claro por dar de baja la otra cuenta , la madre que los pario. ladrones. o sea os digo que la tele no sale regalada, se la cobran y muy bien cobrada , nadie da nada por nada. en cuento termine de pagar lo que debo quito todas las cuentas del banesto.espero que alguien me lea y que me conteste gracias .

  21. Banesto ha jodido a mi marido y a un amigo tambien. Para mi, despues de Banco de Andalucía son los peores. Y quieran creerlo o no ni la television ni el portátil te lo regalan.. como no cumplas cualquiera de las reglas te sancionan con 300 y pico de euros.. porque nos hemos mudado de casa y los recibos domiciados se cortaron «temporalmente» la sancion fue de mas de 300 euros.. y el cabreo q te llevas cuando ves lo q te han descontado y luego para ir a reclamarlos.. y como te tratan !! en fin.. espero que Banesto sea lo primero en undirse en el fin del mundo!!

  22. CHOLLO!!!!!!!!!JAJAJAJAJA…….NO ES NINGUN CHOLLO!!!!!!! te cobran 100 € de gastos de manipulacion, mas 150 € en tarjetas durante 2 años, mas 6 € mensuales de mantenimiento de cuenta durante 30 meses, total que pagas 630 Euros por un ordenador o una TV que su valor seguro que no llega a 500 €. Y encima si vas a cancelar la cuenta cuando cumples los 30 meses requeridos te hacen esperar dos horas para decirte que no tienen linea de telefono para dar de baja la cuenta, cosa que no para nunca cuando vas a contratarlo. Y del trato que dispensan….., es el mismo que si vas con un fajo de billetes de 500 € por los CO-JONES

  23. Banesto «premia», menuda falacia…
    No hay ningún banco que premie a nadie.
    BANESTO NECESITA NUESTRAS NÓMINAS, Y EN CUANTO VAS UN POCO JUSTO, COMO BUENOS JUDÍOS Y ÁVAROS QUE SON, TE ACOSAN Y MACHACAN, Y TE SACAN HASTA LAS ENTRAÑAS EN COMISIONES.
    DESPUÉS EL ESTADO APOYA A LOS BANCOS, CON LA EXCUSA DE QUE SI CAEN LOS BANCOS CAEMOS TODOS. LOS BANCOS NECESITAN UN BOICOT DE VEZ EN CUANDO, PARA QUE NO NOS RESTREGUEN POR LA CARA SUS BENEFICIOS.

  24. POR CIERTO, LO QUE MÁS FASTIDIA A UN BANCO ES UNA RECLAMACIÓN EN LA OFICINA DEL CONSUMIDOR Y OTRA AL BANCO DE ESPAÑA.
    ES POR DAR PISTAS…